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| (会員増強・指導力育成・大会参加・ライオンズ情報・会則及び付則) |
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| 【基本方針】 ガバナー方針、会長方針の徹底を図り、ライオンズとは何かを勉強し、会員のクラブ事業に 対する意欲や、クラブ内の意志の疎通と、ライオニズム意識の向上に努める。 |
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| 【事業計画】 1)*会員増強* 純増2名を目標に努力する。 過去10年間の退会者と、物故退会者のご家族を、リストアップして再度勧誘を試みる。 *退会防止* 出席委員会と協力して、楽しくて実のある例会に努め、委員長、友人、スポンサーを通じて、 例会出席を呼びかける。 2)指導力育成 理事、正副委員長研修会の開催(ロバート議事法) 新会員研修会の開催(新会員がまとまり次第行う) 会員研修会の開催 3)ライオンズ情報・大会参加 キャビネット、リジョン、ゾーン相互間の関連情報の提供に努めると共に、 年次大会等への参加を呼びかける。 |
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| (計画・出席・財務) |
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| 【基本方針】 「社会奉仕」を目的とするライオンズクラブの礎は例会にあると考えます。 例会はクラブの情報を発信し、指針を決定する媒体として、その機能を十分に発揮できる ように改革を行います。更に会員の相互交流の場として活用される事業に取組みます。 地域に根付く、我々の活動は社会的な模範であり、常に代謝を行う事によって 地域の活性化を促し、社会の公器となるべく行動します。 |
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【事業計画】
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| (PR・会報発行・IT・インターネット) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 【基本方針】 ホームページ、会報(年輪)、Eメール等によって情報交換を図り、内外に向けてのPR活動を行う。 必要に応じて委員会を開催し、問題の解決を図りたい。 |
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| 【事業計画】 1)会報(年輪)を年4回(9、12、3、6月)、第二例会時に発行する。 2)ホームページの充実を図る。 3)会員へのパソコン、インターネット、Eメールの活用・推進を図る。 4)地域社会や報道機関との連携を図りPRに努める。 |
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| (YCE・国際協調・LCIF・青少年育成・環境保全・地域奉仕) | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 【基本方針】 LCの事業は市民からの協賛と理解を得て、地域に奉仕するという原則に立って取組んで いきますが、その時に大切なことは事業の内容を市民の目線で計画するという事です。 その事により市民から感謝され、期待されるクラブとなり、会員にも連帯感とやる気が出て来て、 クラブの活性化にも繋がります。 |
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| 【事業計画】 @YCE委員会…リジョン内のローテーションを考慮した上で検討する。 A国際協調委員会…国際クラブ姉妹提携の事業が発生した時点で検討する。 BLCIF委員会…個人献金を2口ほど募るように努める。 C青少年育成委員会…*直方、小竹域内の14小学校に働きかけ、薬物乱用防止教室を実施する。 教育委員会、サポートセンター等に早めに働きかけ、子供の不良化の契機につながる 夏休み前に取組みたい。これには例年と違う取組みも必要かと思われる。 尚、感想作文の応募は継続する。 D環境保全委員会…*地域住民の方々の協賛の元で、鷹取登山道の整備事業を行う。 *「桜づつみ公園」の施肥、除草事業を継続する。 E地域奉仕委員会…*老人ホーム「芳寿園」へのクリスマス慰問。 *直鞍地区中学校新人野球大会の開催に協力する。 *カレンダーを作成し市民に配布する。 |
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| (視聴力保護・盲人福祉・献血献腎・糖尿病教育・障害者福祉) |
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| 【基本方針】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 地域に密着した献血活動。身障者との交流を実施する。 |
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| 【事業計画】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1.献血・ドナー登録、イオンモールで毎月2回(第二・第四火曜日)年間24回。 別途、小竹町・オムロン・須崎町公園・チューリップフェアで実施する。 但し、月3回の場合はイオンモールを月1回とし、1回分は物品提供のみとする。 2.身障者バスハイク、助成金、協賛金を実施する。 3.歳末チャリティは委員会で利益をあげる物を考える。利益をあげるため、歳末を含めて2〜3回 物品販売を行う。 |
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| 【基本方針】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 青少年健全育成奨励制度の主旨に沿って推進を図る。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 【事業計画】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 1)表彰と助成 推薦のあった時点で、検討して対応する。 2)青少年健全育成事業 第三回新春書初め大会を実施する。 |
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| 【基本方針】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| キャビネットをはじめとする上部組織の方針に基づき、自クラブの交流・活動を超え337-A地区内の 会員相互の交流を促す。 |
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| 【事業計画】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 委員会のため、直方クラブ独自の事業計画は控えるものの今後提案されるアクティビティには 協力する。なお、対象者は下記要件のいずれかを満たす者につき、その周知には努めることとする。 |
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| 【対象者の要件】 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| @2011年7月1日時点で入会歴(ライオン歴)5年未満の地区全ての会員 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| A2011年7月1日時点で50歳未満の地区全ての会員 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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